Docentes da Pós-graduação lançam livro sobre a Prática de Gestão de Pessoas e Liderança

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A dinâmica contemporânea dos ambientes organizacionais exige uma abordagem cuidadosa e sofisticada para a gestão de recursos humanos e liderança. Nesse cenário em constante evolução, os profissionais de todas as esferas buscam compreender e aplicar estratégias eficazes para maximizar o potencial humano e impulsionar o sucesso das organizações. Diante disso, o Centro Universitário Santo Agostinho anuncia, com grande honra, que os docentes do MBA em Gestão Estratégica de Pessoas e Liderança, Prof. Me. Rhubens Ewald Moura Ribeiro e Profa. Dra. Indira Gandhi Bezerra de Sousa, lançarão seu livro Gestão de Pessoas e Liderança na Prática no dia 04 de setembro, às 19h na Sala de Conferência do Anexo II.

O livro “Gestão de Pessoas e Liderança na Prática” é organizado pelos renomados especialistas Rhubens Ewald Moura Ribeiro e Indira Gandhi Bezerra de Sousa. A obra, publicada pela Editora Lestu, contém dicas valiosas sobre dois temas básicos da Administração: gestão de pessoas e liderança no meio corporativo. É essencial para gestores que almejam se tornar líderes inspiradores e buscam alcançar resultados rápidos e sustentáveis.

Rhubens Ewald Moura Ribeiro explica que o livro é resultado de um trabalho colaborativo dos docentes e alunos da primeira turma do MBA em Gestão de Pessoas, promovido pelo Centro Universitário Santo Agostinho. Ele e Indira, professores do curso, lideraram esse projeto, que reúne estudos de caso e reflexões sobre empresas que surgiram no estado do Piauí.

O livro traz casos fidedignos que retratam a realidade local. Para Rhubens, o livro representa o fechamento de um ciclo da primeira turma do MBA Gestão Estratégica de Pessoas e Liderança. “O livro mostra a qualidade dessa formação e revela as experiências e as expertises desses alunos, servindo tanto para serem comentados em sala de aula, como para contribuir com a formação de estudantes e profissionais da área”, diz.

Seu lançamento é aguardado com entusiasmo, prometendo não apenas enriquecer o repertório literário, mas também inspirar ações concretas em prol da excelência na gestão de pessoas e liderança.

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